Como diferentes países avaliam o desempenho de seus servidores públicos? O que funciona bem? O que gera distorções? E o que o Brasil pode aprender com essas experiências? Este levantamento, elaborado por Rafael Leite, pesquisador visitante do Instituto Alemão de Pesquisa em Administração Pública (Berlim) e associado ao New South Institute (Joanesburgo), a pedido da República.org, apresenta uma análise comparativa de seis países: Portugal, Uruguai, Chile, Estados Unidos, Alemanha e Reino Unido. São modelos variados, com acertos e limitações. Mas todos oferecem pistas sobre como construir sistemas de avaliação mais justos, estratégicos e voltados a melhorar a qualidade dos serviços e das políticas públicas.

Leia o artigo de Rafael Leite em https://republica.org/wp-content/uploads/2025/08/Benchmark_-Internacional_de_Gestao_do_Desempenho.pdf